独立端产品经理(内容推荐策略)-TikTok Shop
1、负责Global APP独立端内容推荐策略,以用户增长、内容消费时长和电商转化为核心目标,持续提升分发效率与用户体验; 2、深入推荐全链路(召回/粗排/精排/重排),结合短视频、直播等体裁特性,优化多目标排序策略,挖掘用户兴趣信号,提升
字节跳动数据来源:字节跳动社招
团队介绍:字节芯片研发团队目前工作主要集中在芯片设计环节,主要围绕字节自身业务展开芯片探索,为字节多项业务的专用场景定制硬件优化,设计多款基于先进半导体工艺的云端复杂芯片,以期提升性能、降低成本。早期若干芯片项目已经进入到量产部署阶段,有多次一版成功的投片经历,所用工艺包含多个主流的先进工艺节点。与基础设施各团队之间工作的整体协同,能更容易和更好地发挥芯片研发的价值。 1、基于HR团队业务目标,制定年度系统规划,完成年度立项; 2、制定或审视系统项目计划,监督项目执行并识别风险,确保人力运营团队年度人力系统项目按计划开展、实施; 3、基于HR招聘、入离职、考勤、薪酬、五险一金、绩效、咨询七大主要流程,制定系统迭代方向,确保系统、流程长期可服务于HR业务运营; 4、不断完善人力运营系统需求管理及系统项目管理机制,确保机制有效落地,需求高质量高效交付。
1、本科及以上学历,人力资源、计算机、信息管理等相关专业者优先; 2、有系统实施及HR业务经验,有飞书系统项目实施经验者优先; 3、有较强的需求理解和分析能力,系统性和结构化的逻辑思维能力; 4、对业务有深刻的洞察能力,对数据高度敏感,能够处理复杂的业务模型并独立完成配置; 5、有较强的沟通能力、团队合作能力;学习能力强,自驱性;具备高执行力以及踏实肯干的工作精神。
逐句拆解 JD 和存活天数,找出这个岗位可能的坑,并给出面试时值得反问的问题。
1、APAC区域合规策略落地(商家/商品/创作者),深入理解APAC市场的法律法规、业务模式及外部环境,将法务、相关部门关系等职能输入的宏观合规要求,转化为清晰可执行的业务策略与产品方案; 2、平台风险识别与分层治理,搭建系统性分析框架与核
1、负责Global APP独立端内容推荐策略,以用户增长、内容消费时长和电商转化为核心目标,持续提升分发效率与用户体验; 2、深入推荐全链路(召回/粗排/精排/重排),结合短视频、直播等体裁特性,优化多目标排序策略,挖掘用户兴趣信号,提升
1、负责抖音极速版APP的激励广告产品规划与设计工作,负责流量策略、激励玩法,为端营收规模和ARPU负责; 2、提升抖音极速版激励广告收入,通过优化流量排序策略、设计机制以平衡用户体验与商业化变现,实现体验保障下的长期收入最大化; 3、保障